打造长三角田园五镇乡村振兴人离心铸造才标

　　今年以来，平湖新仓镇深化嘉兴市小城市培育试点镇工作，加大小城市培育建设力度，重点加强城市交通、城市功能基础配套，深度开发城镇新区，建好城市平台，打好留人基础。加快人才服务体系建设，提升公共服务能力，加强城市智慧化管理平台建设，做精做细服务业，切实做好接轨、融入文章，立足“新仓经验”，创新人才合作，构筑青年创业“样板地”，发展“引得进才、留得住人”的临沪花园小城市，打造辐射田园五镇“宜创宜业”的“青创新镇”。

　　以“传承红色基因 、引领绿色发展”为主线，开展新形势下基层党员干部培训教育以及乡村振兴人才培育。加快共建“新仓1955创新学院”一期总部，满足1500名学员的学习和住宿，立足“田园五镇”的农创企业、和全国的农创大学，成立现代农创学院；立足新仓医院、养老院，引进国内的医院和养老院的机构管理，成立健康管理学院；立足新仓现有酒店和其它物业，与荷兰羊角村合作打造酒店管理学院。

　　加快二期“长三角乡村振兴学院”培训总部的前期准工作，进一步聚焦青年创业人才的聚集和培养，打造长三角“田园五镇”乡村振兴人才标杆阵地。

　　坚持“店小二”的服务理念，大力推进“多跑一次”“一次也不用跑”改革，完成综合便民服务中心易地改造，集成为民服务机构。

　　重点做好技术型企业和创新创业团队的人才服务工作，对投资企业提供“一条龙、一站式、全方位、保姆式”的企业服务，充分发挥智慧谷两创中心为企业服务的优势，为初创企业提供政策咨询服务、投融资对接、咨询等方面更优质的服务，为人才项目的引进、落户、创业提供良好的孵化空间，做好人才及创业创新项目一条龙服务。

　　今年上半年，新仓镇引入人才1名（法兰西院士），引入人才企业落户8个，正在洽谈中5个。引入博士6人、硕士10余人。同时，积极申报各类人才项目，累计2020年浙江省高端引才计划11人。

　　新仓镇申报国家高新技术企业7家，浙江省中小型科技企业12家，嘉兴市研发中心4家。科技型企业科技金融平台入库率，历年存量入库率，平湖市重点科技计划项目申报4个，入选1个。

　　随着长三角一体化发展上升为国家战略，如今又处于迎接建党百年和致力于打造‘重要窗口’中精彩板块的关键期，作为有着临沪区位优势的新仓，将为优质资源的引进、人才的引入和培育提供全方位的服务，筑巢引凤，打造青创新镇。
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